Как владельцу бизнеса и топ-менеджеру выйти на новый уровень?
Подписывайтесь на Telegram-канал коуча Ольги Пантелеевой, чтобы понять, как решить сложные ситуации, как преодолеть межличностные и групповые конфликты, как работать в неопределенности.
«Записки ментора» — проект Ольги Пантелеевой
Это проект коуча с 30-летним опытом в бизнесе, управлении стратегией и развитием, продажами, маркетингом.
Для кого канал «Записки ментора»?
Вы – бизнесмен,
хотите поговорить об этом и почитать о том, что волнует таких, как вы.
Вы – топ-менеджер,
испытываете потребность посоветоваться и рассказать, как порой бывает сложно.
Вы – HRD,
не можете показывать слабость, но нуждаетесь в понимании и единомышленниках.
Что актуально прямо сейчас
Превращение в круглого отличника требует следования догмам. А для выдающейся карьеры нужна оригинальность, утверждает организационный психолог Адам Грант. Склонна и согласиться, и… опровергнуть. Для уровня топа C-level важно уметь видеть и мыслить целостно.
Потому что «мы обладаем не самой реальностью, а идеями, которые нам удается сформировать…
Потому что «мы обладаем не самой реальностью, а идеями, которые нам удается сформировать…
Важная фраза для понимания, какое разногласие потянуло за собой «цепь беззаконий» в отношениях с коллегой, руководителем или сотрудником. С чего началось наше противостояние? Как оно развивалось и «вдруг» вспыхнуло деструктивом, серией скандалов, открытых или подспудных силовых действий?...
Мы не можем измениться без каких-либо потерь — вот почему на словах мы хотим «больше зарабатывать», «карьерного роста», «счастья в личной жизни», «творить добро» и «вносить посильный вклад», но все равно остаемся такими же, там же и с тем же…
@ 2023, PANTELEEV CONSULTING
